Pracownik(ca) socjalny(a) / starszy(a) pracownik(ca) socjalny(a) / specjalista(ka) pracy socjalnej w wydziale reintegracji osób w bezdomności

Wymagania niezbędne: 1.Wykształcenie uprawniające do wykonywania zawodu pracownika socjalnego (zgodnie z wymogami kwalifikacyjnymi ustawy o pomocy społecznej).2.Znajomość podstaw prawnych warunkujących sprawną realizację obowiązków, w tym: - ustawy o pomocy społecznej; - ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej; - ustawy o przeciwdziałaniu przemocy domowej; 3.Umiejętność korzystania z narzędzi pracy socjalnej (wywiad środowiskowy, kontrakt socjalny).4.Umiejętność stosowania metod i technik pracy z klientem.5.Umiejętność radzenia sobie ze stresem.6.Dobra organizacja pracy własnej, komunikatywność.7.Umiejętność obsługi komputera, w tym biegła znajomość pakietu Office. Wymagania dodatkowe 1.Doświadczenie w pracy w instytucjach lub organizacjach z obszaru pomocy społecznej mile widziane.2.Umiejętność pracy zespołowej.3.Umiejętność postępowania w sytuacjach kryzysowych.

Gdańsk

Umowa o pracę na czas określony

od 6 130 do 6 776 PLN

Oferowane wynagrodzenie zasadnicze brutto od 6 130 zł do 6 776 zł + dodatek motywacyjny 1 000 zł (zgodnie z rządowym programem "Dofinansowanie wynagrodzeń pracowników jednostek organizacyjnych pomocy społecznej w postaci dodatku motywacyjnego na lata 20242027) + dodatek za pracę w terenie 400 zł (zgodnie z Ustawą o pomocy społecznej) + wysługa lat od 5% do 20% (zgodnie z Ustawą o pracownikach samorządowych). Ostateczna kwota uzależniona jest od posiadanego doświadczenia i kompetencji.